圖一:黃成培、黃雲英牧師一家人2008年在肯亞蒙惠聖經學院合影。黃成培院長提供

 

「從美國夢到神國夢是我們人生最大的驚喜!」

放下美國矽谷電腦公司專案經理高薪,回應上帝神聖的呼召,黃成培、黃雲英牧師師母,不只全職事奉,更與國際差會團隊合作,在非洲宣教十年,繼而返回美國正道福音神學院任教,目前擔任美國正道福音神學院院長,帶領師生,培育造就神國人才,與華人教會普世宣教有分。

 

黃成培院長1990年從台灣赴美求學,取得密西西比州立大學電腦碩士及企管博士學位後,並在矽谷電腦公司擔任專案經理,1995年蒙召信主後,跟黃雲英師母,進入教會服事,1999年回應全職事奉呼召,進入神學院接受裝備,先後取得海外神學院道學碩士及正道福音神學院教牧學博士。不只在北美牧會,更回應跨文化宣教呼召,參與國際信心差會非洲內地會(Africa Inland Mission,AIM),2004年帶著一對兒女,舉家搬遷到非洲肯亞宣教十年,擔任肯亞蒙惠聖經學院教師及靈命塑造部門主任,肯亞-非洲內地教會牧師。

 

2014年結束非洲宣教,黃成培牧師2015年開始在北美正道福音神學院任教,擔任宣教與實踐神學助理教授,培育宣教人才,從2021年7月迄今擔任北美正道福音神學院院長;黃雲英師母返美後,繼續在美國從事宣教動員與培訓,輔導宣教士。黃成培院長、黃雲英師母今年回台接受GOOD TV新聞團隊專訪,暢談在非洲十年宣教所見所聞。

 

 

跨文化宣教要突破文化差異的高牆

 

 

「現階段普世的華人教會,在跨文化宣教上算是剛起步的階段。」黃成培院長說,北美現在有越來越多的華人教會開始差傳年會,北美、臺灣或者世界各地的一些華人教會也會差派宣教士,但畢竟是少數,這一次我們回來跟臺灣一些教會的領袖牧者分享交通的過程當中,就聽到他們說,當他們把宣教士差派出去,就遇上很大挑戰,方面是鞭長莫及,加上不了解宣教工場的政治、文化,以及宣教士所遇上的挑戰跟需要;另外,教會事工忙碌,不見得有能力照顧宣教的需要,所以差會就成為支持宣教士連結、互相關懷配搭的平臺。非洲過去被形容是「黑暗大陸」,主要是因為背後屬靈的黑暗權勢非常的強,簡單的說,跨文化宣教本質就是屬靈的爭戰,在屬靈爭戰的過程當中,一定要用屬靈的原則來解決,所以參加差會就是讓我們在禱告上,成為一個彼此互相支持的屬靈團隊。

 

黃雲英師母表示,他們所加入的差會是1895年成立的國際差會非洲內地會,成員來自各行各業,大半是西方國家宣教士,華人宣教士在宣教團隊的比例偏低,文化差異挑戰極大。西方宣教士講理、講法,跟華人看重面子截然不同,需要智慧去適應團隊協作。特別在多元文化團隊,東方人缺乏宣教經驗跟平臺,所以一想到宣教,就加足馬力往前衝,好像汽車的油門一樣;然而西方國家累積100多年的宣教經驗,宣教士通常會詳細計劃事工內容,比較像是汽車的剎車。油門加上剎車,車子就能順利發動上路,所以在國際宣教事工平臺,不同國家宣教士相互配搭服事是不可或缺的。黃雲英師母提醒說:「華人跟西方人配搭服事時,要清楚對方工作跟生活的界線,比如說鄰居是醫療宣教士,只是生病了,必須去當地醫院就醫而不是直接去宣教士的家看病這樣會踩到對方的紅線。

 

圖二:黃成培、黃雲英牧師一家人2005年跟非洲教會人士合影。黃成培院長提供

 

圖三:黃成培牧師在非洲宣教,跟當地孩子合影。黃成培院長提供

 

圖四:黃成培牧師在非洲宣教期間,跟當地孩子合影。黃成培院長提供

 

 黃雲英師母補充說,「宣教士若是單打獨鬥,缺乏屬靈遮蓋,沒有神國度夥伴同行,九成以上會選擇離開。」因為宣教士進入非洲大草地,惡者如同吼叫的獅子,四處尋找可吞吃的。若能參與差會團隊,有資深宣教士遮蓋帶領,彼此分工合作,宣教士就可以很安心。譬如非洲部落跟部落之間不時發生戰爭,宣教士有被綁架的風險,國際差會宣教工場就設置緊急應變小組,透過衛星電話,跟宣教士保持聯繫,讓宣教士不會被遺忘或落單的感覺,也預備好逃難所需的糧食、油料物資及車輛,以便不時之需。

 

「向什麼樣的人,我就做什麼樣的人,無論如何,總要救些人。」(林前9:22)

黃成培院長表示,宣教就是活出聖經的真理,而不只是說聖經道理。在差會的宣教工場上,只要在同一地區服事都是同工同酬,不管你是醫生,還是神學生都領相同的工價。宣教工場更是生命共同體,每個人都有不同職責,彼此分工合作,克服不同場域的惡劣環境。譬如,在2007年肯亞總統大選暴動時,他們所服事的神學院老師、神學生,可能分屬兩個敵對陣營,但老師、宣教士團隊教導他們用耶穌的愛愛不同部落的同胞,倚靠老師跟宣教士團隊警醒禱告,不同陣營老師跟神學生可以相安無事。

 

跨文化宣教經歷神 尋見人生意義

 

 

「今天在我們人生的成長過程當中,跨文化宣教就是一種能夠經歷神,繼而找到人生真正的意義跟目的。」黃成培院長說,他要鼓勵年輕人,也包括年輕的夫妻,有時候我們會覺得說,我們自己年輕的兒女,在宣教可能是一種困擾,是一種攔阻,是一種挑戰。但實際上剛好相反,因為孩子他在不同的語言跟文化適應速度很快,實際上他們是宣教的一種祝福。我們很容易就跟當地人建立起關係,這是一方面,對在宣教工場成長的孩子本身也是一個很大的祝福。就像我們自己的孩子,我們去非洲宣教的時候,兒子只有8歲,女兒11歲,當我們的2個孩子去到非洲,在那邊服事的時候,小孩子很享受開闊的空間及自由。有一年,他回到北美述職住在公寓裡面,女兒跟他們散步時,突然說daddy mommy I miss my home.我很想念我的家。他就跟女兒說「你的爸爸媽媽在哪裡,你的家就在那裡。」女兒卻說:「no,home is where your heart is.」(家就是心所掛念的地方)她想念她在非洲的家。

 

非洲十年服事的過程,對他們來講其實是經歷神的地方,黃成培院長認為,另一方面,也帶給他們很大的成長的,所以鼓勵大家一起進到宣教工場來經歷神,一起來學習耶穌基督的心智。就好像有人說,神只有一個獨生的愛子耶穌基督,卻讓耶穌做了宣教士,道成肉身來到我們當中。願神,讓我們也有這樣的心志,效法耶穌基督的榜樣。

 

相關資訊

 

美國正道福音神學院網站

https://www.les.edu/language/zh/

 

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走過非洲宣教路 黃成培圓夢培育神國精兵

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